Jak uspět první den v nové práci

Jak uspět první den v nové práci
Jak se chovat ke svým kolegům - snažit se hned se všemi seznámit nebo být spíš
odtažitější - co má větší šanci na úspěch? Je dobré být hned první den v práci
„přesčas“, aby zaměstnavatel viděl, jakého "snaživce" si vybral do týmu nebo je to na
škodu? Jak udělat na své kolegy i šéfa dobrý dojem?
To vše a ještě více se vám může honit hlavou, pokud nastupujete do nového
zaměstnání a nevíte, co vás čeká a na co se máte připravit.
To, jak se před novými kolegy a nadřízenými během prvních dnů odprezentujete,
může mít rozhodující vliv na celou vaši kariéru ve firmě. Když nic jiného, budou se
vám počáteční chyby z nervozity a neznalosti docela obtížně odstraňovat.
Zde najdete několik dobrých tipů, které by Vám měli pomoci na novém pracovišti:
Buďte upravená
Při volbě oblečení se snažte vybavit si fakta, která jste načerpala během přijímacího
pohovoru. Hodně indicií vám poskytne vzpomínka na to, jakým způsobem byl
oblečený nadřízený. Obvykle podobný styl vyžaduje od svých podřízených. Dnes už
však bývá obvyklé, že se takzvaný „dress code“ dozvíte předem. Berte na vědomí, že
se vás týká hned od prvního dne a vůbec nic nezkazíte tím, že první den přijdete
oblečená ještě o stupínek konzervativněji. Čas mírných prohřešků proti firemní
kultuře je ještě hodně vzdálený. Monster tip: Na první den v zaměstnání je ideální
kalhotový kostým. Působí elegantně, decentně a upraveně. Zvolit můžete nejen
černou, ale i jinou decentní barvu, třeba hnědou. Raději zapomeňte na přílišné
červené, růžové či jinak výstřední kombinace.
Přijďte načas
Nebo raději o chvíli dřív. Počítáno v řádu minut, nikoliv třeba o hodinu. Jinak se
vystavujete riziku, že budete příliš dlouho čekat na člověka, který by vám měl ukázat
pracovní místo a případně s vámi obejít seznamovací kolečko.
Jednou z nejnepříjemnějších situací bývá pro nové zaměstnance bezprizorně sedět v
křesílku na recepci či na chodbě a být středem zkoumavých pohledů přicházejících.
Nezapomeňte ovšem, že špatný dojem, který vyvoláte pozdním příchodem hned
první
den,
patří
k
nejhůře
odstranitelným.
Jestliže se shodou nepříznivých okolností ukáže, že nemůžete dorazit včas (třeba
kvůli dopravní zácpě), omluvte se ihned telefonicky.
Připravte se mluvit před novými tvářemi
Nemůžete tušit, jakým způsobem budete uvedeni do nového kolektivu. Mohlo by se
vám stát, že hned první den budete vyzvána na velké poradě, abyste o sobě něco
řekla a pouhé: „Dobrý den, jmenuji se tak a tak.“ nepostačí.
Navíc i nervozita by mohla nadělat s vaším úvodním vystoupením psí kusy. Pokud si
ale nachystáte několik krátkých vět předem, bude mít hlava v rozrušení z čeho
čerpat.
Zmobilizujte svoji paměť
Čeká vás nezbytné kolečko představování. I když většina z kolegů, kteří vám budou
podávat ruku, si první den v práci nezapamatovala jména skoro nikoho, teď čekají,
že Vy si budete pamatovat je. Udělejte všechno pro to, aby se vám to podařilo.
Jméno nadřízeného se naučte doma předem, mnoho jmen si můžete v klidu
prohlédnout
třeba
na
intranetu,
pak
už
„jen“
přiřadíte
tváře.
Snažte se zorientovat alespoň mezi nejbližšími kolegy, klidně s pomocí poznámek
nebo mnemotechnických pomůcek. Potřebujete-li se na jméno přeptat, pak vždy s
omluvou a jedné osoby ne více než dvakrát! Poslouchejte a také se ptejte Aktivním
pozorováním chodu firmy se mnohé dozvíte. Buďte co nejsamostatnější, abyste
nerušila kolegy neustálými dotazy. Pokud se musíte na něco zeptat, informaci si
zapamatujte
nebo
rovnou
zapište.
Ptát se na totéž opakovaně opravdu dobrý dojem nedělá. Nicméně dotazy, jestliže
jsou na místě, jasně formulované a logické, prozrazují Váš zájem o práci.
Buďte „přiměřeně“ kontaktní
Nenabízejte tykání na potkání, nikdo to od vás neočekává (výjimkou jsou pracoviště,
kde si tykají všichni). Při seznamování krátce silněji stiskněte protějšku ruku a
podívejte
se
mu
do
očí.
Jiných osobních kontaktů se vyvarujte. Vyčkávejte, nakolik budou kolegové ochotní v
prvních
dnech
vám
pomoci,
jestli
se
vás
někdo
‚ujme‘.
Využijte všech možností skupinových aktivit – třeba nabídka, zda půjdete s kolegy na
oběd, se zkraje nového zaměstnání neodmí¬tá, stejně jako pozvání na firemní
večírek. Ideální je, když vás vezme na oběd váš nadřízený a probere spolu vaše první
dojmy.
Nenechte se zmanipulovat hned na začátku
Už v úvodních dnech můžete vypozorovat, jestli ve firmě působí navzájem si
konkurující „skupinky“. Nedopusťte, aby vás kolegové zatáhli na jednu nebo druhou
stranu, dokud si neopatříte ohledně sporu dostatek informací. Rozhodně si dejte na
čas,
než
se
k
někomu
přikloníte.
Ne každý kolektiv to ovšem s vámi může myslet dobře. Nedejte vždy na názor
druhého a nesouhlaste s každým za každou cenu, zejména pokud se jedná o
pomluvy. Dejte pouze na svůj instinkt a na svá pozorování, pak teprve si udělejte
obrázek o ostatních. Ale hlavu vzhůru, vždy se nakonec najde někdo, kdo to s vámi
bude myslet upřímně, najdou se jistě kolegové, kteří vám budou chtít poradit.
Soukromí neprezentujte nahlas
Nevyprávějte na potkání, jak dlouho jste zadaná, jak vám leze na nervy tchyně, co
děláte ve volném čase, kolik máte dětí (fotky hezky nechte v peněžence), co provedl
váš
pejsek
ráno,
než
jste
vyrazila
do
práce.
Stručně odpovězte na přímé otázky, ale není vaší povinností prozradit o soukromí ani
o ždibec víc, než sama chcete, takže se klidně uchylte k diplomatickým odpovědím.
Jakmile se pokusíte seznámit se se všemi hned najednou, budou vás považovat za
nesmírně komunikativního a otevřeného člověka. Pokud naopak zvolíte cestu
neseznamovat se s nikým a když už vůbec, tak jen velmi opatrně a pozvolna, nebude
se potom ale ani s vámi nikdo bavit a koho se pak zeptáte na radu nebo se obrátíte s
prosbou o pomoc? Je jednoznačně doporučováno seznámit se s několika lidmi, kteří
vám jsou nejsympatičtější nebo kteří budou pracovat nejblíže k vám, a postupně
přidávat další a další.
Nesrovnávejte a nehodnoťte nahlas
Možná si myslíte, že jste schopnější než lidé v týmu, ve kterém máte začít. Neříkejte
to
nahlas
a
nechlubte
se
ani
dřívějšími
pracovními
úspěchy.
Pokud jste je napsala do životopisu, dřív nebo později se o nich kolegové dozvědí.
Vyhněte se srovnání předchozího zaměstnání s novým, i kdyby vyznívalo ve prospěch
současné firmy. Jinak budete působit pomlouvačně.
Co byste měla vědět na konci prvního dne




Kde sedíte a kdo sedí vedle vás
Co se od vás očekává
Jaká je pracovní doba
Kam jste si dala podepsanou pracovní smlouvu
Shrnuto a podtrženo, buďte sami sebou, zpočátku trochu nenápadní, ale ukažte se
jako osobnost a hlavně - usmívejte se.
Zdroj: www.monster.cz
Pracovní růst
10.9.2014