Specifika japonské firemní kultury
Podobné dokumenty
Neviditelné prvky výrobního systému Toyota
System se neimplementuje, ale žije, nedá se kopírovat, protože je to vytváření kultury. Není to o sazení brambor, ale o výchově zemědělců. Filosofie společnosti Toyota je postavená na dvou pilířech...
VíceLiteratura použitá ve studijních materiálech
Atkinson, C. Really Bad PowerPoint, Revisited:Q&A Interview with Seth Godin. Sociable Media. [Online] neuvedeno.[Citace: 6. 7 2007.] http://www.sociablemedia.com/articles_godin.htm. BARKER, S., COL...
VíceBAKALÁŘSKÁ PRÁCE Analýza hospodářství
Bakalářská práce na téma Analýza hospodářství Japonska popisuju ve své první části vývoj japonské ekonomiky od 2. poloviny 19. století. Především se pak zaměřuje na vývoj poválečného Japonska. Běhe...
Více„STOP and GO“ cyklus (Velká Británie – 50. a 60. léta 20. století)
je proto záměrně položen důraz na slovo sociální – může být zajištěno jen v případě, že díky soutěži bude lepší výkon upřednostněn před horším.“
VíceZobrazit článek ve formátu PDF
chce získat nové zákazníky a uspět na trhu, nabídla něco víc. Aby prokázala, že její systém řízení kvality je propracovanější, tudíž že může nabídnout vyšší kvalitu než konkurence. Proto se do popř...
Více