Okamžité zrušení pracovního poměru pro neprovádění srážek ze mzdy

D.
R6udek tlejvyS;lho$udu Ci zedn€ 16.proltn.e20i3,jp. zn.Zt cdo298/2013
([email protected])
i kdytseWplata
stanown6
a66lmzdiptarunebon6hEdy
mzdyti ptaruzame*nance
insoiEnenrmu
spdvcizakl6dd
narozhodnurf
insolventntho
soLdu,
zameinavaiet
{m vldveupl6vozamednance
tasneuspokojuje
namzdu,ptatneboirhradunrzdy
ei pbtu;v prpad4
y6zky,
zepr@destanc{€n€ ktedv5akn&ydauinsotventn{rflu
spdKi,za.ndstnavatet
neien
poru5l
povinnosl,
ktedmubylaulozena
usnesen{m
in$lwnanrho
soudu
orhv6tent
oddurenr
plnanim
zamennance
spldrkovdho
kalend6re,
aterak6nesplnf
p6vLr
svojdluhodpovtdajr.r
f
[]IETNI'201.1
[,IZDOVA
mzdvnebopbru (. ) je iu rozhodujrd,
natuto a6strudy, platunebondhradv
zamEnnane
mzdvt patu,jett i,e
pdlo zmEst'lance
namzdu,platnebon6hradu
,e nebylouspokojeno
spdK '
dottenouaSstmadv(veuladusezdkonentinsolwnanlmu
Tam.sinavatel
newDlatil
prc
poradovat,
zamdsraby
takoveho
zat€tosltua@nelzespravedliva
a te Dozamastnanci
(ndyplacenrm
osoba)
mzdy,platunebonahadymzdyaiplaruopdvnEne
kted
tak
nava;b,
prac(^,al
z.m6nn.n€c proto
nad6le
w?EmneFoiulllsvoupdlnno6tz pfacctnlho
Pomaru,
mnn okamih€:ruait pBovnl pom€rpodleust nwenf t 56Plsm.b) 26konlkuPl5c€
nejentehdy,,stlile zam{nndat€l nevyplatllm:du neboPlatnebon{hFdu mzdy
. n.bo platu aneboj.koutollv jejld t,n Pllmojem4 ale vidy rak6v PilPad4Zeza'
mzduneboplal n€bon6hradumzdyneboplatuanebojakoukoliv
m€stnavatel
neoouk,zal
jeikhaannatddostzameniance
naUaetu bankynebo
nebopode dohocly
sezamEnnanem
jo
pflemn6
moci
nevyplatllzno<'
ai!va@6hodrurnva,,. nazdklada
sporit€lnrho
Pl.6
nanclzam.stnaM. n6bote je v z{konem(Pr6vnlDpledpbem}stanoEn6mPilpada
!ryPl)tu6,
zeje v souiadu
sezdkonem
nevyplatiliin6 o6obt net zamEshand.Z w€deneho
pouzitt
podle
p@jedn,van€
naPln-An
Zalovantm
kterehobylv
veci
n6zorodloladhosoudu,
pd@,
pomdru
podleustanc'\€nl
?ulenlpracovirho
E56Pcm-b)zdkonlku
duvodokamtiidho
jeho
oddlurenfinsl_
dottercushvdlenh
neryplatila
lSstmdy taLovandho
iestizeZalobkyn!
po
termLusplarndiivenanlmu
sprdvo
anido 15dnrl uplynutl
I{OMTNTAN
je zplsobem
pomaru,
pom€ru
kteryj€
roa6zlnrp6covnlho
okamzite
zrulenlpracovnrho
polzepronej26vaznEjlr
p padt kdybudpodmenianc, neboamastnavateli
neze
vthrazen
pracovnlm
pomCru
nadilesetrvival.
zamastnan*
iv€pouadovat,
abybylinLceniv
spraved
pokud:
pouze
pBcdnl
porner
a
io
zrulenlm
ze
dvou
drlvodnri,
mtileroz6zat
okamtittm
prclusn6ho
spr5vn'ho
oqdnu
l€ktskdhoposudku
neboro?hodnutr
a) podlepihLuln€ho
2am6nnavate
mu
neu!6rn6ho
ohroienl
svdho
zdravla
nemnre
d6e konaton;cbez
pf6ce,
pronehovhodn-a nebo
vtkonjlnd
15dnoodpiedozenlposudku
moZnjlvdobe
jejch
piat
nahradu
anebolakoukoliv
2amEstiarci
mzdu,
nebo
b) 2amestnavatelnevyplati
jetichtin do 15dn, pouplynull
.
obdoblspatnost
judik6tu
pakvcitovan€m
Neirylsr
souduavfel.zeneKedruh6m!uwden€nu
dovodu
nevyPlatln2du
vyplacehtmmzdyamErtnand 3ero2umtt6t, Pokudzamastnavatel
pirpada
v dan€m
tejl aarooioba.kterale ktomu namlrtozan&tnanceoPr,vnana.
plnEntm
byl
spl6tkovdho
kaenddle,
a zamE<navatellak
soudoddluzenl
amesthance
schvlliL
pryinenprovddet
sr6rkyzemzdyzan€stnancea 2asllatfttend tastkynsolwntntnu spdvci.
obecn4,
takreselzedomnl%t,zezamastnanec
zvdry NetwlSlho
souduFot !4akpomdrna
pomar,
n.Prikl.d n€i
by mohlot(amiiti zrulit P6(ovnl
Pokudby zam&tnavatel
na $<i6lnlzabezpetenl,
odved6lza zanestMn.ez6lohyna danz pllino, Poiisrn6
v6zi z hrub€mzdyzamennance.
zdrahtnt pojiat6nlatd v te visi, v nDje zamdnnavate
pilpadech
zamestnavatelem
zezakonav6zeny
setot , iedn6o t6stk, kler,;Fou
I v rachto
trebalpozornit,
zeokamtiia2rulit pra@vnt
le ovs€m
Pomarpodlealtu6lnliudll.nebojejl t5d dollo pouzev dtsledku6yby,
tury n6tze,pokudk nevyplaenlmzdy
onylu nebojin6 2lejm6nerprSvndtl pfl vyPoatun€bovtPlat6 mzdy.'r
t
pdQ a euviteiLlBtanareni
zAkanlk
abCanskeho
zekaniku
s PavzHtlRKA,PnHLIRKA,Paka
dtobninkanent'lemk 1.4.2012.Oonouc ANAG,2012,s 190
a dt e bt
9ov rcAudekNeiwtlihoeudu CRzedne10. €dna2012,sp.zn 21 cdo 3616/201a,
HtrR(A,P, NoVAK,o , VRr\llK,M Aktualhipta.ohdptAhl jLdikatuat padrcbnjmkomn6ien.
O o m o uA
c N A G , 2 0 1s2.9, 9 1 0 0 .
2A
z n k t u s t0
nd
r ikaturv
V praxire vFkyrul rcvnat pllpadt kdyje vrralzamaitnandwdena exekuce3rAikamire mzdy. n6sl€dnale zahdjenoinsolvonanlilzent Com6za.nEstnavate
v 1akd6m
plhadaddlat?
natutospomou
Od 1. edna2014vrhla
ol5zkusvelonovela
i.sovenlnlho
je v tadto plipadech
z6kona.
Zamainavate
povnenvesrrrkrch2€m2dypokEaovai,
sraZen6
a6stky
Gaknesmlasllai exekurorovi,
inso[eranlm!spdvci,anizamashan.i.r)
Spr5vnaponupujkl zamaalnavatel
v tomto pilpadavytk6 na.ozhodnu{ o npadkuanditn.n(6
a podl€vFledkuvyplatldeponoyan6
arnky ineolvenlnln!5p.6v<i(bude,liprohtdsen
(bude i insolventn
',padek)neboexekuiorcvl
I n6vAzamftnut neboodnftnul).l)
jn
ponup!nebobyponemvtpiaru
Pokud
bysi zam€nnavatel
neby spravio(sveho
deponovanich
aaste
k erekLior,zamestna
necnebons venanI sprSvce
vytadoval,
m6 moZnosr
prpadEinsolvena.rho
dot62atsenaspdvntponupv konklatnrm
sordu,kted byme zamenpolait.
navate
ev dmd 14. dohl€dac'
ainnoniadekvdtne
nozsud.kNejvylllhosouduaRzedne5. prorinG2013,sp.2n.2l cdo 3075/20t2
ldastrprynaM.hsoud.c4
V pllpad4 te ua|n€stnanezrBtl a zdr.rrytnlchdtwdt zp0robilo6id6t6tonai dos.vadnlpdci nemote(anesmO
muzamastnearel
ruio pr6dnad6hprdekrat.v takovgm
j. amastnav.tel povln€na.|Gnmn@ piev&t n. ilnow leho zdravotdmu
prtpado
st w odpovldaJtl, pr6d(srcv.S41odst.I pism.a)a b)Akonlkrpi6ce)
a, n6m6li ,1,m0te
mu.Lt vtpova.I z pHcor4rlhoponiru podl. 5 52pBm,d) nebo.) zAkonflopr{ce.le
pfoto,abybylochrin6nozam{sbancovo
lomulak zejm€'ra
zdrav{,
zdE!,ijirythzamEshanc0
a daBlch@t alei z d0rcduod'Enyc€lospoletensklth
z6jm0{phdeslosewnikll pthadiich tkod).Jii z toho, !. z6konftp|.(e n€ sp.d6lnl rtpEw po6rup{::mainavat t6
pro pllp.dy, kdy doJdeke zhorSenln€bo nrfia 2dravoint(pHrovnf) zpoiobttortl
amaBliane, vypltva, Ie postuppodl6ustan@nl 5 52plrm. O zrkonlkupr5.e 2a,
main.vatel neno:e pouilt, aEtHi zamdstnanec
podlel-akalskdho
pdudkuzp0sobibn
pdci.
d6lekonaldosavadnl
I{OMEI[TAN
je vipoltd z p.aovnlho
DaBrm
2ezp0sb|]@a6zin(pEcdnrho
pomeru
pomEru.
zalimco
je oprbvnan
zahestnanec
roalzat pra.ovnrpomafvipoltdr z jakdhokol
v drl@duneboi bez
je omerenvipovEdnlmi
wedenldwodu,zamastnavatel
pdce.5r
dovodyuvedeiih v zSkonrku
plhadech
pak
V z,konemstanoventch
amasrnavarel
mud!,ypral
1zameinanciodnupne.6)
Pr6!tsrahapledelityipbteodstupndho
bylazr€jmenot vaclzam-innavaiele,
ktertrodazoval
pracovn'
pom&sezmEstnan.em,
ktertsestalp@daioupr6czd€votianezpr:sobi
l,n v d0,
sledkupGohlho !raz!.
Pokud2am&inanec
nesnlpodl6pitrluan6ho
lataritehoporudkuneborozhodnutlpllrluln6horpr5nlhoor96nud6letonatdGavadnlprld pbpr.ovniiraza amartnavatelnu : tohoto divodu d6 vypdad (E52 plsm.d) z6konikupr6ce).nStdl
I'
(e!y deponovan,6
lot6t plarlproniZky lit povedenda dosudnevypa.e^dexekuio@v
u zamdnna-
a
Sov dUvodorcu
zpravuk bolu 64 sndmovnlho
tisku92910Posane.kO
snCmovny
2oio 2013,
125
126.
s
D6t\pni z hftpjhrM w ohqwhexuatig2sqw?idd=l46730.
VizNllRKA,P, NOVAK,
O., VRNlK, M AktuelnipE ondpdvnl judikatLft , padrcbtjn kahitt
/ e mo o m o u ca N A G , 2 0 1s2. 5, 0 .
Viz HtlRKA,C, NOVAK,
O , VnNlK, M. Aktuelnipacaneprtni judikatuh s podrcbnimkamfrtA
l e r o l o m o uAc N A G , 2 0 ts2.,5 l
!
6
29
rlaErNty20l4
MZ0CVa
pdnErn6hovideftu 2apr6voha odstupneve viti dvan,ctinatobku
2am6rtnan.i
zamestnavate
e
nemoieplatnEvzdet,aninem0ze
maitnance.T;hob pdvasezamEstnanec
zpr6r1
odrnrostL
wo atitodslupna
ovlvodnenoroadeobecnhooLi
vldl /voll ilv posrrplamashaneL
l"mostn:vale,
. s L o ud o o d ep n sL l l ^ l p ' F o p r,se!F o . r / o r e d t o . o 0 p r o r d d n / ? v l o ' o a G p o l c !
o (Mei @arcn' ,p,i.oblo'r'z.masttr.vatelprotoko zlr6razdravotnl2P0sobil6ri
;ilerouDili.kok6ztr6tapiedpoLladtprc tAdnivikon P6<e kted i6 tamo3tttnin
vtpovednimdtvodem(5 52pEm f) zalonltuphce)'pilieho' pou:itr2am'stnane'
nem,Dr6vonaodstuPna.
e tootdl l, ldE tdrozloct Jvedlle zdE'
sord te o ponJoamesLrdva+
Neivlac
p'o vykonjak€kolivPrscea to b€z
votnl;;bobilo't ie obe.nim Predpokladem
ohleduna to, 2daje ve zvlaitntmpiedpiietento piedPokladuveden''i nitollv
z.klad6vipd€dhl dnvod
z6tonikDd<eDoth,r tlm,ie 2tr5razdravotnlzPotobilotti
pd<E,moinoetvipov€dlpodle5 sz Pltm t) z6ko'
oodleq i2 Dbn. d) ti e)z6konrku
;ku Ddceviak zalotitn€hnie.